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  • 销售总监(全国) 15-20K

     

     

    本科以上学历,电子、机械、医学、市场营销相关专业优先,

     

    有5年以上大区医疗器械销售、市场管理经验,

     

    熟悉行业营销商业的运作,外科相关产品相关经验者优先录用;

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    岗位要求:

     

    1、能独立开拓市场,擅长渠道开发,有较强的销售能力和客户开发能力;

    2、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力,学习能力强;逻辑性强和良好的语言表达能力; 3、具有强烈的进取心,精力充沛,身体健康,乐观豁达,富有开拓精神;

    4、负责全国区域销售总监,能够适应经常出差。

     

    岗位职责:

    ​​​​​​​1、组建全国营销团队,高层管理职位,协助决策层制定公司发展战略;

    2、负责公司产品全国业务规划和管理,确保销售目标达成,提高销售业绩

    3、根据公司战略规划,制定全国销售计划,并对市场及销售团队进行管理和培训,以提高团队执行力和凝聚力;

    4、负责管理全国区域销售工作,搭建全国经销商管理体系及各项政策的优化;

    5、负责公司重点客户关系的开发与维护,加强渠道建设,发掘新客户,组织执行销售策略,来实现区域的市场占有率和销售目标;

    6、确保销售业绩的达成与销售费用的合理分配与控制;

    7、根据公司的长远发展需求,组织展开销售团队建设,负责团队目标绩效管理;

    8、关注于维护和提高公司市场竞争力。

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    大区销售经理 10-15K

     

     

    本科及以上学历,医学、生物工程、医疗器械、市场营销等相关专业;

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    至少具有医疗设备行业3年以上销售及渠道管理经验;​​​​​​​

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    ​​​​​​​高度专业,较强的市场敏感度及优秀的沟通能力;

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    诚信、敬业,高度责任心,有较强的承压能力及学习能力,适应频繁出差。

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    工作职责:

     

    1、负责公司产品在区域医疗机构的销售工作,承担该区域市场销售任务和指标

    2、以提高区域品牌影响力为长期目标,以销售订单获取为短期目标;

    3、开拓区域内客户,获取销售机会,并将商机转化为实际销售,成功实现产品的装机落地;

    4、管理、开发产品的销售渠道,对所辖区域内各级经销商进行支持,帮助其完成销售目标;

    5、维护和发展区域KOL客户,通过跟台、学术拜访等形式深入了解KOL学术需求;

    6、与销售团队合作,筛选各科室的重点客户,提供学术资源,建立长期合作关系;

    7、定期收集区域竞品信息,做出市场现状分析以及制定竞争策略;

    8、区域内销售团队、经销商团队的管理、培训。

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    区域销售经理 7-15K

     

     

    本科以上学历 2年以上工作经验

     

     

     

    工作内容:

     

    1、负责公司产品的开发及销售工作,达成拟定销售目标;

    2、能独立维护、开发客户。

    3、制定实施辖区医院的销售计划,组织医院内各种推广活动;

    4、协助建立区域性专家团队,积极参加行业内学术推广。

     

     

    任职资格:

    1、具备医疗行业从业经验二年及以上者。

    2、自我管理及自我激励意识强,对工作有热情,有较好的沟通和销售技巧;

    3、具备独立处理复杂问题和危急事件的能力;

    4、具有一定的亲和力和感染力,有团队合作精神。

    5、有志于医疗行业发展、创业的销售精英。

     

    电子工程师 8-13K

     

     

    电子工程、通信工程、自动化等相关专业本科及以上学历

     

     

    工作地区: 昆明        工作性质:全职        性别要求:不限

     

     

    岗位职责:

     

    1. 负责摄像头模组及相关图像输入/输出硬件的设计开发,包括原理图设计、PCB Layout、信号完整性分析及调试;

    2. 主导基于OV(OmniVision)、Sony等主流图像传感器的硬件方案选型、评估与设计优化;

    3. 设计并实现高速图像传输接口(如GMSL、V-by-One、FPD-Link等),确保信号质量及系统兼容性;

    4. 配合软件团队完成摄像头驱动调试、图像质量调优及系统联调;

    5. 负责硬件电路的功能测试、EMC/EMI问题整改及量产支持;

    6. 编写技术文档(设计规范、测试报告、BOM等),参与技术评审与专利输出。

     

    任职资格:

    1.三年以上摄像头、图像处理相关硬件开发经验,熟悉工业/车载/消费/医用类摄像头设计流程;

    2. 熟悉OV、Sony等厂商图像传感器特性,具备摄像头模组设计经验;

    3. 熟练掌握GMSL、V-by-One、FPD-Link等高速串行接口设计,了解MIPI CSI-2、LVDS等接口协议;

    4. 具备高速数字电路设计能力(如DDR、时钟分配、电源完整性优化);

    5. 熟练使用Cadence/Allegro、Altium Designer等EDA工具,熟悉信号仿真工具(如HyperLynx、SIwave);

    7. 熟悉EMC/EMI设计规范,能独立完成信号质量测试及问题定位;

    8. 具备英文技术文档阅读能力,能沟通芯片原厂技术问题。

     

    算法工程师 6-8K

     

     

    本科及以上学历,硕士优先(尤其对算法研究型岗位)

     

    相关专业:数学、计算机科学、电子工程、通信工程等。

     

     

    工作地区: 昆明        工作性质:全职        性别要求:不限

     

     

    学科基础:

     

    1、扎实的数学功底:线性代数、概率统计、数值分析、最优化理论。

    2、图像处理基础:数字图像处理、计算机视觉、信号与系统。

     

    编程与工具能力:

    1、精通C/C++,熟悉Python或MATLAB用于算法原型验证。

    2、熟悉OpenCV、Halide、SIMD指令优化(如NEON/SSE)。

    3、了解嵌入式开发(如ARM/DSP/GPU)或硬件加速(FPGA/ASIC)者优先。

     

    编程与工具能力:

    1、能够针对资源受限的嵌入式平台优化算法(内存、功耗、实时性)。

    2、掌握多线程、并行计算、算法复杂度优化技巧。

     

     

     

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